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Mutirão do emprego oferece 70 vagas em parceria com Tauste em Marília • Marília Notícia

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Acontece na próxima segunda-feira (27), em Marília, o 15º Mutirão do Emprego, com oferta de 70 vagas em parceria com o Tauste Supermercados. A ação ocorrerá das 9h às 16h no Teatro Municipal, no Centro, com distribuição de senhas por ordem de chegada, segundo a Secretaria Municipal do Trabalho, Turismo e Desenvolvimento Econômico.

As oportunidades são para as funções de empacotador, frente de caixa, forneiro de padaria, assistente de padaria, assistente de vendas (repositor) e açougueiro assistente. Não é exigida experiência prévia, o que amplia o acesso de candidatos em busca do primeiro emprego ou recolocação no mercado.

O evento é aberto ao público e voltado para pessoas com ou sem experiência, com oportunidades também destinadas a Pessoas com Deficiência (PCD) e profissionais da melhor idade (acima de 50 anos).

Para participar, basta levar um documento com foto. As entrevistas serão feitas presencialmente, durante o mutirão.

Os novos colaboradores contarão com um pacote de benefícios que inclui: Vale Refeição; Vale Alimentação; convênio médico; convênio odontológico; Sesc e participação nos resultados.

O pacote de benefícios inclui vale-alimentação, vale-refeição, auxílio-educação, convênios médico e odontológico, convênios com farmácias, acesso ao Sesc, participação nos resultados (PPR) e parcerias com outras empresas.

O secretário municipal do Trabalho, Turismo e Desenvolvimento Econômico, Vitor Gazola, destacou a continuidade da parceria com a rede. “Este será o segundo mutirão realizado com o Tauste, empresa que inaugurou a série de mutirões de emprego com apoio da Prefeitura de Marília. Ficamos muito felizes em dar continuidade a essa parceria e desejamos boa sorte a todos os candidatos que participarão em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho.”

Segundo Camila Akimoto, diretora de RH do Tauste, o objetivo é oferecer oportunidades inclusivas e valorizar a diversidade nos quadros da empresa. “Queremos acolher talentos de diferentes perfis e histórias, criando um ambiente de trabalho cada vez mais diverso e comprometido com o desenvolvimento das pessoas”, afirma Camila.





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